Przepisy o delegowaniu pracowników na terenie Luksemburga nie dotyczą obecnie usług transportowych. Tę informację potwierdza Wydział Promocji Handlu i Inwestycji Ambasady RP w Brukseli.
Zgodnie z informacją WPHI Ambasady RP w Brukseli, odpowiedzialnego m.in. za wspieranie polskich przedsiębiorstw działających również na terenie Luksemburga, aktualne wytyczne dotyczące delegowania pracowników, nadal uznają jako wyjątki, nie podlegające ustawodawstwu Luksemburga związanemu z płacą minimalną:
-
- wykonujących tranzyt, transport i dostawę towarów lub osób fizycznych na terytorium Luksemburga;
- wszelkie działania związane z rozrywką, czyli muzyka (na przykład koncerty), teatr itd.;
- zagranicznych dyplomatów;
- przedstawicieli handlowych;
- pracowników przybywających na spotkaniach z zagranicznymi pracownikami na terenie kraju (na przykład spotkania pomiędzy biznesmenami, spotkania na budowie itd.).
Oznacza to, że ruch tranzytowy oraz każdy inny rodzaj usług transportowych wykonywanych na terenie Luksemburga nie podlega obecnie obowiązkom wynikającym z przepisów (m.in. zgłaszaniu oddelegowania).
Eksperci INELO są w stałym kontakcie z przedstawicielami Ambasady RP, o ewentualnych zmianach wytycznych będziemy informować Państwa na bieżąco.